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Dia do Nutricionista: nutrição e organização lado a lado

1 de setembro de 2025
Quando pensamos em nutricionista, é comum imaginar alguém que apenas monta dietas ou conta calorias. Mas a verdade é que essa profissão vai muito além disso. O Dia do Nutricionista é a oportunidade perfeita para refletirmos sobre esse olhar ampliado: o nutricionista atua de forma prática e estratégica na qualidade de vida das pessoas, algo que conversa diretamente com o universo da personal organizer.   Assim como nós, personal organizers, estruturamos ambientes e rotinas para facilitar o dia a dia, o nutricionista também organiza, só que a alimentação. Essa conexão mostra como as duas áreas se complementam e podem gerar ainda mais impacto na vida das pessoas.  

1.   Alimentação e produtividade

(por Alessandra Croce, @alessandracroceorganizer, nutricionista e personal organizer)   A rotina de uma personal organizer exige energia, foco e disposição. São dias longos, muitas vezes fora de casa, organizando ambientes e ajudando famílias a conquistarem mais praticidade. Nesse cenário, a alimentação equilibrada se torna uma aliada fundamental:  
  • Mais energia física para sustentar a rotina intensa.
  • Clareza mental e foco para tomar decisões rápidas e funcionais.
  • Menos estresse e fadiga, trazendo mais bem-estar ao longo da jornada.
Comer bem não é apenas um detalhe — é uma estratégia para manter a performance no trabalho e a qualidade de vida. Quer entender como organizar sua alimentação pode turbinar sua energia e foco ao longo do dia? Na área do Associado Anpop você encontra dicas práticas e inspirações para transformar a sua rotina alimentar em uma aliada da sua carreira.  

2.   Organização dos alimentos

(por Carolina Pedrosa, @carolpedrosanutri, nutricionista)   O Personal Organizer de Nutrição nasceu para transformar a rotina alimentar das famílias por meio de uma organização estratégica, prática e personalizada. Uma alimentação saudável não precisa ser complicada: com o planejamento certo, é possível cuidar da saúde de toda a família, economizar tempo, evitar desperdícios e manter o equilíbrio nutricional sem sair da rotina. O trabalho vai além do cardápio: envolve a feira da semana, a organização da despensa, o aproveitamento dos alimentos e até a rotina alimentar da casa, sempre com inteligência, praticidade e sabor. Resultado? Uma vida mais leve, saudável e planejada, dentro e fora da cozinha Gostaria de entender como é esse trabalho e conhecer tudo que ele contempla, só acessar a área do Associado Anpop para ver na íntegra esse projeto.  

Conclusão

  Nutricionistas e personal organizers compartilham a mesma missão: simplificar a vida, trazendo mais saúde, bem-estar e praticidade para o cotidiano. Neste Dia do Nutricionista, celebramos essa atuação ampla, que vai além das calorias e mostra que a organização também passa pelo prato.   Cuidar da alimentação é cuidar da vida. E quando unimos nutrição e organização, criamos um impacto ainda maior para nós, para nossos clientes e para nossas famílias.
Organização também é uma forma de educar

6 de agosto de 2025
Dia Nacional da Educação – 06 de agosto Homenagem ao Dia Nacional dos Profissionais da Educação   A Educação é, sem dúvida, uma das maiores forças transformadoras da sociedade. É por meio dela que a humanidade se reinventa, compartilha valores, constrói identidades, trilha caminhos de autonomia e liberdade. A partir da educação, despertamos a consciência crítica, promovemos o desenvolvimento humano e plantamos as sementes de um futuro mais justo e equitativo. Neste Dia Nacional dos Profissionais da Educação, a ANPOP – Associação Nacional de Profissionais de Organização e Produtividade – homenageia todos os que constroem essa jornada: professores, orientadores, gestores, funcionários de assistência do âmbito escolar. A data é uma celebração a atuação de quem faz acontecer o processo educacional.   Educar é um ato de amor e de coragem. E como bem disse o educador Paulo Freire, “Educar é impregnar de sentido o que fazemos a cada instante!” — e nisso, a organização tem um papel silencioso, mas essencial. Quando falamos em educação, não podemos nos esquecer da importância dos ambientes organizados, dos materiais acessíveis, das rotinas bem estruturadas e da clareza de objetivos — pilares que sustentam uma aprendizagem eficaz e um cotidiano mais leve.   Mas, qual é o papel da organização nesse processo?   A organização, nesse contexto, não é apenas um conjunto de técnicas. Ela é uma ferramenta pedagógica. Um ambiente limpo, funcional e intencionalmente planejado favorece a concentração, estimula a autonomia, melhora a convivência e contribui para o bem-estar emocional de todos os envolvidos. Desde a mochila arrumada de uma criança até a gestão de tempo de um educador, a organização é aliada da produtividade, do foco e do autocuidado.   Organizar é preparar o terreno para que o conhecimento floresça. Desde a primeira infância, a criança aprende por meio da repetição, da previsibilidade e da experiência sensorial. É nesse momento que as bases da linguagem, da cognição e da afetividade são estruturadas. Ambientes organizados, com objetos acessíveis, categorias visuais e rotinas bem definidas, não apenas facilitam a aprendizagem, como ajudam na formação de uma mente ordenada, capaz de compreender o mundo com mais clareza.   Piaget já nos falava sobre os estágios do desenvolvimento cognitivo, e cada um deles exige experiências específicas para que a criança avance de forma saudável. O brincar simbólico, a linguagem, a construção da lógica e a abstração precisam de estímulos progressivos — e o espaço ao redor precisa acompanhar esse ritmo. Um ambiente caótico pode gerar insegurança, desatenção e frustração. Um ambiente estruturado comunica segurança, autonomia e foco. E isso não se aplica apenas à infância.   Na adolescência, a organização é aliada no fortalecimento da identidade e da responsabilidade. Ter um espaço de estudos adequado, manter uma agenda estruturada e compreender a gestão do tempo são habilidades que não surgem espontaneamente: são ensinadas, modeladas e praticadas. Já na vida adulta, a organização é essencial para o equilíbrio entre as múltiplas demandas – profissionais, acadêmicas, familiares e pessoais.   Quando pensamos na linguagem, organizamos ideias, pensamentos e emoções. Aquisição de vocabulário, produção textual, escuta ativa, leitura e argumentação: tudo isso depende de estruturas mentais que se constroem a partir da convivência em ambientes organizados. O raciocínio lógico, por exemplo, não é apenas matemático: é uma forma de pensar que nasce do hábito de ordenar, categorizar e sistematizar informações desde os primeiros anos de vida.   E para as pessoas neurodivergentes – como pessoas com Transtorno do Espectro Autista (TEA), TDAHs e disléxicos – a organização do ambiente pode ser não apenas importante, mas absolutamente necessária. Um espaço funcional, com estímulos visuais controlados, rotinas claras e categorização acessível promove segurança emocional, evita sobrecarga sensorial e melhora a capacidade de se autorregular. A organização se torna, nesse caso, uma ponte real entre o indivíduo e o mundo, ajudando a minimizar o esforço necessário para tarefas simples do dia a dia e favorecendo a autonomia. Não se trata apenas de estética, mas de inclusão!   Como dizia Maria Montessori, “a ordem externa ajuda a desenvolver a ordem interna”. A organização é esse fio invisível que dá sentido à prática pedagógica, conecta o aluno ao seu ambiente e amplia as possibilidades do ato de aprender. Organizar é cuidar. É possibilitar que o tempo, os recursos e os espaços estejam a serviço de algo maior: o aprendizado, a criatividade, o acolhimento e o crescimento pessoal. E esse cuidado precisa acontecer também dentro de casa, no apoio das famílias, na rotina de estudos, no preparo para a vida.   A ANPOP acredita que, quando unimos educação e organização, ampliamos horizontes. Valorizamos o trabalho de quem educa, damos suporte aos que aprendem e colaboramos com a construção de uma sociedade mais consciente, preparada e humana.   Neste 06 de agosto, nós do Comitê de Educação da ANPOP, celebramos a educação como um direito e um compromisso de todos. E reafirmamos que a organização é, também, um ato educativo — porque ensinar a viver com propósito, clareza e equilíbrio começa nos pequenos gestos do dia a dia. A organização, quando compreendida como ferramenta pedagógica e instrumento de cuidado, contribui diretamente para o desenvolvimento humano em todas as suas dimensões. Educar é cuidar. E organizar, também.   Lívia Lima Personal Organizer /Mentora – Salvador-Ba Associada ANPOP / Comitê de Educação Licenciada em Letras Vernáculas com Inglês Instagram: @livialimaorganiza   Simone Fornaciari Personal Organizer – São Paulo - SP Associada ANPOP / Comitê de Educação Licenciada em Geografia Instagram: @simonefornaciari.organizer
Homem que se organiza também se cuida

15 de julho de 2025

15 de julho é o Dia do Homem.

Muita gente nem sabe. E, entre os que sabem, poucos param pra pensar no que essa data pode significar de verdade.

 

Não falo de homenagens rasas, nem de lembrancinhas de última hora. Falo de cuidado. De presença. De um tipo de atenção que a gente aprendeu — muitas vezes — a negar.

 

Durante anos, eu mesmo segui outros caminhos. Estudei Direito, tentei me encaixar no que esperavam de mim. Mas foi só quando descobri o Design de Interiores — e depois a Organização Profissional — que entendi: existem jeitos de cuidar que não são ensinados pra homens. Mas que fazem falta.

Muita.

 

A organização entrou na minha vida primeiro como ofício, mas logo virou espelho. Organizar espaços, rotinas, objetos — tudo isso me levou a reorganizar a forma como eu me via. E a perceber que homem que se organiza também se cuida. Eu cresci observando. Minha mãe não cuidava diretamente da casa — haviam funcionárias para isso. Mas mesmo assim, eu assistia de longe, com vontade de entender. Prestava atenção no movimento das coisas, nas rotinas que se repetiam, nos silêncios que diziam muito.

 

Aprendi cedo que a escuta é o primeiro passo da organização. E foram as mulheres da minha vida que me ensinaram a ouvir. A observar. A perceber quando algo precisava de cuidado — mesmo que ninguém tivesse pedido.

 

Por isso, neste Dia do Homem, eu não quero falar só de exames e alimentação (embora eles importem). Quero falar da vida que a gente vive no piloto automático. Dos armários que viram depósitos do que a gente não quer sentir. Dos papéis acumulados, dos compromissos esquecidos, da saúde adiada.

 

Quero lembrar que organização também é autocuidado. Que agendar uma consulta faz parte. Que ter um espaço que acolhe, e não apenas funciona, faz diferença.Que escolher com intenção o que entra na nossa rotina — e o que fica de fora — é uma forma de amar a si mesmo.

 

Não é sobre perfeição. É sobre presença.

 

Porque homem que se organiza é perigoso. Perigoso de dar certo. De viver com mais consciência. De cuidar do corpo, da mente, do espaço e da alma — no tempo possível. De continuar sendo homem. Mas um homem mais inteiro.

 

Neste dia, eu agradeço a quem abriu caminho. A quem me ensinou a escutar. E convido outros homens a fazerem o mesmo: olhar com atenção pra dentro. Organizar o que for possível por fora. E começar — mesmo que seja devagar — a cuidar do que mais importa: a própria vida.

    André Luiz Salignac
Dia 8 de julho é o dia Mundial da alergia, mas o que a organização tem a ver com isso?

8 de julho de 2025

Você sabia que existe a organização voltada para alérgicos? Seja alérgico alimentar, de pele ou respiratório?

Eu me chamo Mariana Ferreira, sou personal organizer especialista em organização para alérgicos e mãe do Miguel, hoje com 11 anos, que tem múltiplas alergias. Miguel é alérgico alimentar, tem Dermatite atópica e é asmático, por conta de suas múltiplas alergias, tive que criar um protocolo para deixar minha casa mais segura. A organização para alérgicos surgiu com a demanda, percebi que não havia nada no mercado de organização voltado para o público alérgico, e ao mesmo tempo, tinha muitas mães de alérgicos precisando mudar muitas coisas em casa. Como mãe de alérgico, vejo que a organização salva vidas. Ter um ambiente seguro, principalmente quando falamos de alérgico alimentar, nos permite relaxar a mente e nos dá paz. Pensando no Dia Mundial da Alergia, quero compartilhar 5 dicas de como a organização pode transformar a rotina de quem convive com alergias. São ações simples, mas que fazem toda a diferença na prevenção de uma reação alérgica.
  1. Crie um espaço seguro na despensa, cozinha e geladeira.
Colocar caixas com tampa e sem furos, ajuda a não contaminar o alimento que o alérgico pode comer. Manter tudo muito bem etiquetado também ajuda a não confundir.
  1. Crie um espaço seguro no quarto do alérgico.
O quarto do alérgico deve ser um local de refúgio, ali todo objeto que possa dar alergia deve ser retirado, principalmente quando falamos de alérgicos de pele e respiratório.
  1. Crie uma rotina de limpeza
Use produtos sem cheiros ou com cheiros mais leves. Opte por aspirador com filtro Hepa ao invés de vassoura. Use pano úmido para tirar o pó.
  1. Organize os medicamentos do alérgico para que qualquer pessoa consiga ter fácil acesso em caso de reação.
Deixe junto os remédios, receita de como e quando deve tomar e telefones de emergência. É importante que todos da casa saibam aonde ficam esses remédios.
  1. Organize as roupas de cama e banho ao modo que fiquem protegidas do pó.
Colocar dentro de um Pack de TNT ajuda para que as roupas fiquem protegidas do pó, principalmente quando o local das roupas é aberto. A organização, para quem convive com alergias, é sinônimo de prevenção, cuidado e qualidade de vida. Um espaço limpo, uma rotina bem estruturada e produtos certos no lugar certo, fazem a diferença no dia a dia e pode, sim, evitar reações e trazer mais tranquilidade para toda a família. Se quiser se aprofundar no tema, me acompanhe no instagram: @MFerreiraorganizer. Vai ser um prazer ter você comigo!   Mariana Ferreira
Imersão ANPOP 2025: otimize sua ida ao evento

8 de maio de 2025
PARTICIPAR DE EVENTOS É FUNDAMENTAL PARA OS NEGÓCIOS! Nunca me arrependi de ter ido em nenhum evento que fui até hoje pois, até mesmo os que achei ser “mais do mesmo”, foi uma oportunidade para rever e reavaliar aprendizados e conceitos. Participar de eventos é importante para a carreira pois pode ajudar o indivíduo a se destacar no mercado, se aperfeiçoar e a construir relações duráveis ​​​​ao longo de sua vida e jornada profissional. Além de ver e de ser visto, se atualizar e ter a oportunidade de fazer networking, acaba sendo também uma boa oportunidade para se manter a par das principais tendências e demandas do mercado, estar próximo de pares, trocar informações, estabelecer novas parcerias e dar vida a novas ideias. Maio é o mês da 3ª edição da Imersão ANPOP, que acontecerá nos dias 23 e 24 de maio, no Novotel Center Norte/SP, e se eu fosse você não perderia essa oportunidade por nada! Para lhe ajudar a se organizar e otimizar ao máximo sua participação na Imersão ANPOP 2025, listei abaixo pontos importantes a serem observados, assim você p ode se guiar por esta lista e aproveitar ao máximo tudo que o evento tem a lhe oferecer:  
  1. No evento, eleja quais serão as principais palestras, as imperdíveis de se assistir para seu momento atual da carreira e anote todos os insights que vier de lá;
  2. Defina quais serão seus outros objetivos, além de assistir as palestras e de se atualizar sobre conteúdos e novas ideias;
  3. Mapeie as pessoas que estarão por lá as quais você vai querer ao menos dar um oi ou tirar pelo menos uma selfie;
  4. Fortaleça sua rede de contatos já existente conversando com o máximo de pessoas possível, e vendo se existe alguma possibilidade de trabalho em conjunto para já;
  5. Aproveite para fazer conexão com novas POs para possível parceria. No caso de atender ao serviço de mudança, por exemplo, ter uma parceira local e/ou interestadual pode ajudar muito;
  6. Troque experiências, fale sobre sua atuação e conheça a delas;
  7. Liste empresas as quais você gostaria de firmar parceria e vá até lá se apresentar, já com alguma proposição em mente;
  8. Fale com lojistas e fabricantes sobre a possibilidade de realizar eventos locais, presenciais ou on-line, ou qualquer outra iniciativa que possa agregar valor para ambos os lados.
  Espero ter ajudado, bom evento, sucesso e até!   Cristiane Belfiore
Hora de parar e repensar: como andam as metas do ano?

1 de outubro de 2024
Quando eu era executiva, setembro e outubro eram os meses em que eu desenhava o plano de metas para o ano seguinte, contudo, não tinha o hábito de fazer isso para mim. Foi em meados dos anos 80 que comecei a fazer meu primeiro planejamento pessoal. O primeiro ano foi um horror, um desastre total! Eu ia passando adiante, mês a mês, as metas não realizadas no mês anterior porque eu nem lembrava de olhar meu planejamento! Era bem frustrante, mas era assim que acontecia. Ao longo do tempo fui olhando melhor meu plano e fui constatando outras coisas, como por exemplo, que colocava muitas metas e algumas enormes demais, e que até envolviam outras pessoas. Depois de quase dois anos testando e ajustando sobre o que seria um bom planejamento e que realmente se tornasse realidade, fui colocando tudo em prática e rapidamente fui atingindo o que queria. Para minhas metas não ficarem só no papel, a técnica que utilizei e utilizo até hoje começa com a auto percepção do meu momento atual versus o que de verdade desejo conquistar, versus em que prazo de tempo isso pode ou vai acontecer. Trata-se de uma equação matemática e de um forte autoconhecimento aliados a uma realidade bem pé no chão. Já no quesito sobre como divido as metas ao longo do ano, vou na direção do que me traz maior resultado com menor esforço e investimento de tempo e de dinheiro, e isso vale tanto para metas pessoais como para as profissionais. A partir daí, distribuo-as mês a mês, não exagerando na quantidade das metas grandes – difícil eu colocar mais que duas metas grandes por ano. Daí em diante só vou ajustando o rumo delas quando necessário e a coisa dá certo! Deixo espaço para metas novas, avalio se posso me comprometer com elas ou não, sigo, respiro e comemoro. Depois que você pega o jeito é simples e muito gratificante ver sonhos e metas saindo do papel. Ainda dá tempo de fazer um mini planejamento para estes últimos meses do ano, assim você vai pegando o jeito e vai se aquecendo para arrasar em 2025. Eu já estou desenhando as minhas, vamos juntos/as?   Cristiane Belfiore
O que meu pai me ensinou sobre organização e como isso influencia minha vida profissional.

27 de agosto de 2024
As lições que recebi do meu pai são como sementes plantadas na minha infância, que floresceram e moldaram meu caráter e visão de mundo ao longo da vida.
Quando se trata de organização e funcionalidade, as influências paternas tiveram um impacto significativo na maneira como lido com meus espaços e responsabilidades.
Neste texto, quero compartilhar como os ensinamentos do meu pai se traduziram em habilidades profissionais valiosas, moldando a minha abordagem única e eficiente à organização.
A Participação Ativa do Meu Pai no Lar
Desde os meus primeiros anos de vida, o exemplo do meu pai que participava ativamente nas tarefas domésticas foi transformador.
Ele lavava, limpava, cozinhava e cuidava da casa com uma destreza que, para mim, era tão natural quanto respirar. Essas ações não eram apenas tarefas do dia a dia, mas lições vivas de responsabilidade compartilhada e cuidado com o ambiente em que vivemos.
Eu aprendi, desde cedo, que a organização não é apenas uma questão de manter as coisas no lugar, mas de criar um ambiente harmonioso que funcione de maneira eficiente.
 Essas experiências cotidianas, embora simples, tiveram um poder enorme de moldar a minha perspectiva de organização.
Não se tratava apenas de ordem física, mas de como lidar com as responsabilidades e espaços de forma equilibrada e eficiente. Essa mentalidade me acompanhou na vida adulta e se refletiu diretamente na minha vida profissional, onde a capacidade de gerenciar recursos e tempo de maneira eficaz se tornou uma competência essencial.
A Oficina e o Aprendizado de Ferramentas 
Eu era a filha mais velha e, por muito tempo, fui a única ajudante do meu pai nas suas aventuras na oficina.
Passava horas ao seu lado, observando e ajudando nas tarefas de consertos de eletrodomésticos e manutenção da casa.
Ele me ensinou a função de diferentes ferramentas, a entender o funcionamento de sistemas elétricos e hidráulicos e, acima de tudo, a reaproveitar e consertar objetos.
Essas lições não eram apenas técnicas, mas ensinamentos sobre como resolver problemas e manter a funcionalidade das coisas.
Aprender a distinguir ferramentas, compreender seus usos e aplicar esses conhecimentos na prática moldou a minha mentalidade, que hoje valoriza o saber técnico e a aplicação prática do conhecimento.
Essa experiência me ensinou que, no ambiente de trabalho, a habilidade de analisar um problema, encontrar a ferramenta certa e aplicá-la de maneira eficaz pode ser a diferença entre o sucesso e o fracasso de um projeto.
Hoje, essa abordagem prática e orientada para a solução de problemas é uma das bases do meu trabalho em organização.
Reaproveitamento e Sustentabilidade
Outra lição valiosa que aprendi com o meu pai foi a prática do reaproveitamento e do conserto.
Desde cedo, ele me mostrou que as coisas têm valor e que podemos dar uma segunda vida a objetos e recursos, contribuindo para um mundo mais sustentável.
Essa mentalidade de sustentabilidade não apenas desenvolveu minhas habilidades técnicas, mas também me trouxe uma consciência profunda sobre o valor dos recursos que possuímos.
Hoje, essa visão de sustentabilidade se traduz diretamente na minha abordagem profissional.
Sempre busco utilizar os recursos de forma eficiente e inovadora, procurando caminhos que sejam não apenas funcionais, mas também éticos e sustentáveis.
No mercado atual, onde a sustentabilidade é cada vez mais valorizada, essa mentalidade me confere uma vantagem significativa, permitindo-me criar soluções que respeitam o meio ambiente e valorizam o reaproveitamento.
 
Independência e Observação
Crescer ao lado de um pai que me incentivava a participar ativamente nas tarefas diárias e nos projetos domésticos foi fundamental para o meu desenvolvimento de independência.
Desde pequena, aprendi a identificar e solucionar problemas de forma autônoma, o que desenvolveu em mim uma habilidade de observação apurada e uma confiança que são essenciais na minha vida profissional.
 Essa independência que aprendi na infância reflete-se hoje na minha capacidade de tomar decisões informadas e de agir com segurança, mesmo em situações de pressão.
A observação detalhada, que cultivei ao longo dos anos, me permite identificar padrões, prever problemas e antecipar soluções — habilidades que são inestimáveis em um ambiente de trabalho dinâmico e desafiador. Essas competências me ajudam a enfrentar os desafios do meu dia a dia com uma abordagem organizada e proativa.
Aplicação Profissional das Lições Paternas
As lições que meu pai me ensinou, desde a importância da organização até o valor da funcionalidade, encontram aplicação direta no meu ambiente de trabalho.
Hoje, a capacidade de estruturar espaços de maneira eficiente, de criar soluções inovadoras e de manter um olhar atento aos detalhes são competências que aprendi com ele e que agora se manifestam em uma prática profissional sólida e diferenciada.
No meu trabalho, a influência do meu pai é evidente em cada projeto que desenvolvo.
A metodologia que ele me ensinou, baseada na organização, na funcionalidade e na busca por soluções criativas, guia minhas decisões e molda a maneira como enfrento e supero desafios.
Essa abordagem, que ele me ensinou através de pequenos gestos e grandes ensinamentos, é a base do meu sucesso profissional.
As lições que aprendi com o meu pai são os alicerces sobre os quais construí a minha vida adulta. Sua influência continua a guiar minhas ações, decisões e conquistas, tanto na vida pessoal quanto na profissional.
No campo da organização, essas lições se traduzem em práticas que valorizam a funcionalidade, a sustentabilidade e a capacidade de resolver problemas de forma criativa e eficaz.
Assim, o legado do meu pai vive em cada escolha, em cada projeto, em cada passo que dou rumo ao sucesso.
Mila Bueno
Indo além da capacitação: outros caminhos para o desenvolvimento da profissão

26 de julho de 2024
Qualificação é um requisito básico para se capacitar e se tornar um profissional bem-sucedido onde todo aprendizado é capaz de enriquecer seu perfile impulsionar o indivíduo para o sucesso. Já sabemos que a base para isso acontecer vem da busca de uma formação de qualidade, da aquisição da experiência prática, do desenvolvimento das habilidades técnicas, do aprimoramento das competências comportamentais e da escolha para se tornar especialista em uma área de atuação específica. Tão importante quanto a capacitação técnica para o sucesso profissional é a sua capacidade de gerir emoções! O excesso de demandas pode gerar confusão mental, desmotivação e falhas de comunicação que, principalmente somado aos conflitos que comumente acontecem no ambiente de trabalho, ou até mesmo na vida pessoal, podem comprometer os caminhos para o desenvolvimento profissional. Pensando nisso, é importante fortalecer o emocional desde agora e para sempre, pois esse tipo de inteligência só vai lhe ajudar. Identificar e equilibrar suas próprias emoções, compreender as reações emocionais das outras pessoa, saber se comunicar com assertividade, filtrar comentários e ações alheias, absorvendo somente o que é construtivo, se torna um fator extremamente alavancador de oportunidades e paz mental. Indo além nessa ideia de outros caminhos que levam a pessoa para o desenvolvimento da profissão, mudar de ambiente, viajar, estar em contato com outras culturas, ler mais e assistir a bons documentários irão abrir um mar de oportunidades, abrindo a mente do indivíduo, enriquecendo seu conhecimento e estimulando sua criatividade. Para finalizar, boas parcerias levam qualquer indivíduo ao sucesso, potencializa suas atividades e multiplicam seus lucros. Bora fazer acontecer? Por Cristiane Belfiore  
Next level success of business concept. Businessman jumping to achieve goal illustration.

19 de julho de 2024
Olá, querida profissional de organização! ???? Já se sentiu desmotivada ao pensar em fazer mais um treinamento? Diga que sim, porque não quero estar sozinha nessa! ???? Hoje vou te mostrar como o treinamento e o desenvolvimento contínuo podem transformar nossa carreira. Separei 5 pontos que aprendi investindo muito tempo e dinheiro em cursos, eventos e treinamentos. Mesmo quando você pensa: “Nossa, mais um curso?”, pode ser exatamente ele que leve sua carreira ao próximo nível. 1 - A Magia do Treinamento Investir em treinamento vai além de aprender novas técnicas. É sobre refinar habilidades e se manter atualizada com as melhores práticas do mercado. Mais importante: é aplicar tudo isso no seu dia a dia, tornando-se uma profissional mais eficiente e confiante. 2 - Uma Verdade sobre Cursos Online: Não se Cobre para Finalizá-los 100% Em cursos presenciais, alcançar 100% é mais prático, mas com a infinidade de cursos online disponíveis, avalie: • O que você realmente quer aprender com esse curso? • Quais aulas entregam o conteúdo objetivo? • As aulas bônus são relevantes? Não se cobre para fazer tudo. Avalie se o conteúdo principal é entregue de forma clara. Às vezes, uma aula ou uma frase pode valer por todo o curso e mudar sua perspectiva. 3 - Networking: Seja Ativa, conecte-se e cresça Grupos de alunos são fundamentais para ampliar seu network. Não ignore isso e considere um critério ao avaliar um curso online. Conhecer outras profissionais, trocar experiências e se inspirar com histórias de sucesso é essencial. Esses grupos e eventos são verdadeiros caldeirões de inovação e oportunidades. Nunca subestime o poder de uma boa conexão. Essa é uma rotina que se fazer sentido para você, pode começar a praticar: Relacionamento com parceiros estratégicos 1. Crie uma Lista de Parceiros Estratégicos: Mantenha uma lista dinâmica de contatos importantes e atualize sempre; 2. Participe de Eventos de Networking: Procure eventos de networking na sua cidade e comprometa-se a participar de pelo menos dois por ano. 3. Seja Proativa nas Redes Sociais: Interaja e compartilhe conteúdo relevante nas redes sociais dos seus parceiros para manter a presença e fortalecer a conexão. Posts e conteúdos colaborativos são muito bem-vindos. 4. Ofereça Valor: Sempre procure oferecer valor, seja por meio de informações úteis, oportunidades de colaboração ou simplesmente sendo um bom ouvinte. 5. Acompanhe e Ajuste: Revise e ajuste sua estratégia de networking regularmente para garantir que você está aproveitando ao máximo suas conexões. Dessa forma, você construirá uma rede sólida e ativa, essencial para o crescimento na sua carreira. 4 - A Prática que Faz a Perfeição Aprender algo novo e não colocar em prática não adianta. É na aplicação do conhecimento que você vê o impacto do que aprendeu. Adapte o que aprendeu ao seu estilo e personalidade. Tentar se encaixar no “jeitinho de fazer” de outras pessoas não é sustentável a longo prazo. 5 - Por Que Isso é Importante? Competência: Você se torna mais competente e segura. Inovação: Introduz novas ideias e práticas no seu trabalho. Crescimento: Abre portas para novas oportunidades e ascensão na carreira. Confiança: Aumenta sua autoconfiança e credibilidade. Investir em treinamento e desenvolvimento, praticar o que se aprende e construir uma rede de contatos sólida é fundamental para o sucesso na Profissão de Organização. Nunca subestime o poder do conhecimento aplicado e das conexões profissionais. Vamos juntas transformar nossa carreira? Participe ativamente dos eventos, busque sempre aprender e crescer. Sua carreira agradece e você verá resultados incríveis! ???? Invista em você, invista na sua carreira. A ANPOP Brasil e nós, colegas associadas, estamos aqui para te apoiar em cada passo dessa jornada. Evelyn Monteiro @aevelynmonteiro
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